先进”养成记
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—记富油公司2016年度“先进个人”王高峰

2016年,富油公司热解车间的王高峰同志在平凡的岗位上通过自身的不断努力,无论是在思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和很大的进步,在他成长的同时,还荣获富油公司2016年度“先进个人”称号。——题记

王高峰是一个热衷于学习,善于钻研的人。从来到富油公司热解车间开始,他就开始主动学习热解车间工艺流程、安全操作规程和事故应急处理办法。通过自己的勤奋学习、虚心向技术员同事们请教、扎实实践和不断总结,他牢记车间工艺流程,熟练地掌握了岗位操作规程,能够正确、及时地处理岗位各项突发事件,稳定流程。

学习是工作的基础。如同王高峰所说:“学无止境,学的越多,我越觉得需要学习的知识更多,在学习的这条道路上,我还需要更加坚定地走下去。”为了更好的掌握工艺流程、稳定流程,他还加强对各种各样的安全知识的学习,并且把学到的安全知识融会到工作中去了。发现的问题处理起来更加得心应手了,而且发现问题和解决问题的过程,也成为他学习知识的过程。

在日常工作中,王高峰始终能够坚守在自己的工作岗位上,认真工作、不言苦累。为了能够更好地胜任本职工作,他严格遵守巡检制度,按时按点的认真巡检,仔细的去检查每台设备是否运行正常,油泵运行是否良好,炉子燃烧是否正常,严格的按照工艺指标进行操作,发现问题及时汇报和处理,保证工艺运行的连续性和稳定性。

2016年,在热解车间技改、试车过程中,王高峰根据车间安排,始终在现场巡视或劳动着,尤其是在试车的时候,他身染感冒,但为了确保试车人员的正常轮换,他拒绝休息,坚持上班。用他的话说:“现在正是试车的关键时候,我怎么能躺在床上休息?”正是带着这样的责任心,他战胜了身体上的困难、全力以赴参与试车的全过程。工作中像这样的例子很多,遇到困难他总是以身作则,身先士卒,认认真真的负责完成好每一项,敬业奉献的作风感染着身边的同事,赢得了车间领导和同事们的一致好评。

从参加工作至今,王高峰同志始终能够以饱满的热情都投入到工作中。他扎根于公司,立足车间、班组,根据热解人员流动性大的特点,他提倡“一学一带”的工作方法,并且以身作则,毫不保留地将自己多年积累起来的技术心得、经验、措施和“绝招”耐心地传授给新工,从来没有“留一手”,为提升本车间队伍的整体技能水平,取得了积极地作用。

面对年度“先进个人”的这一荣誉。他谦虚地说:“我只是在自己的岗位上做了自己应该做的工作,没有什么可炫耀的业绩。”这就是王高峰,没有豪言壮语,有的是质朴、真诚、无华;没有激情誓言,有的是自信、坚定、进取。但他用汗水的彩笔描绘出了美丽的青春画卷,用行动告诉大家什么是“先进个人”。(常诚)

 

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